Apaseo El Grande, Gto., a 01 de diciembre del 2025.- Noventa trabajadores de Witzenmann concluyeron su formación en el programa Bécat Agentes Lean, durante una ceremonia en la que autoridades estatales destacaron la importancia de fortalecer el talento laboral en la región Laja-Bajío, particularmente en Celaya, Apaseo El Grande y Apaseo El Alto.
El Gobierno de la Gente, encabezado por Libia Dennise García Muñoz Ledo, reiteró su compromiso con la generación de empleo digno y con brindar herramientas que permitan transformar el conocimiento en competencias aplicables dentro del sector industrial.
La secretaria de Economía, Claudia Cristina Villaseñor Aguilar, reconoció el esfuerzo de los 90 egresados y agradeció la colaboración de directivos y equipos de Witzenmann, así como de todos quienes hicieron posible esta entrega. Destacó que la formación Lean permitirá a los graduados convertirse en agentes de cambio, capaces de mejorar procesos tanto en planta como en áreas administrativas.
Durante nueve meses, los participantes recibieron capacitación teórica y práctica en metodología Lean, lo que fortaleció sus habilidades para impulsar la mejora continua en procesos industriales y administrativos. Para el 60% de los egresados, esta capacitación representa su primer empleo formal, un avance significativo en su desarrollo profesional.
El programa evidenció la relevancia de la coordinación entre la empresa, el Instituto Estatal de Capacitación (IECA) y diversas instituciones, consolidando una alianza estratégica que contribuye a la competitividad y a mantener una fuerza laboral altamente calificada en la región.
En la entrega de constancias también se resaltó la participación de 42 mujeres, quienes fortalecen su papel como agentes transformadores al promover mejoras dentro de sus áreas laborales.
Villaseñor Aguilar señaló que Guanajuato continúa preparándose para enfrentar nuevos retos, atraer inversiones y respaldar a las empresas en sus procesos de expansión y mejora.


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